Gaji Karyawan

Kenapa kasbon sering lupa dipotong saat gajian

Gaji, kasbon, dan bonus sering dicatat di buku atau chat yang terpisah. Saat gajian, kasbon lupa dipotong atau malah dipotong dua kali. Gaji yang sudah dibayar juga sering tidak ikut dihitung saat menghitung untung toko.

Yang dihitung saat penggajian

• Data karyawan tersimpan rapi: jabatan, jenis kerja (tetap, kontrak, atau freelance), tanggal masuk, akhir kontrak, dan nomor rekening.
• Gaji pokok, tunjangan, uang makan dan transport, ditambah komponen periode seperti THR atau bonus. Kasbon yang belum lunas dipotong dari gaji.
• Slip gaji bisa dicetak ke PDF. Gaji dari periode yang sudah ditutup masuk sebagai beban di Laporan Keuangan.

Cara menggaji karyawan di REKAPIN

1. 1Tambahkan karyawan beserta gaji pokok dan tunjangannya.
2. 2Catat kasbon setiap kali karyawan meminjam uang.
3. 3Di akhir periode, tambahkan THR atau bonus kalau ada, lalu tandai karyawan yang sudah dibayar.
4. 4Tutup periode, lalu cetak slip gajinya.

Pertanyaan soal gaji dan kasbon

Bagaimana kalau kasbon lebih besar dari gaji?

Yang dipotong paling banyak sebesar gaji periode itu. Sisanya tidak hilang: saat periode ditutup, sisa kasbon dicatat lagi supaya bisa dipotong di periode berikutnya.

Apakah gaji ikut mengurangi untung toko?

Ya, untuk periode yang sudah ditutup. Gaji yang belum dibayar tidak dihitung sebagai beban, tapi muncul sebagai peringatan di Laporan Keuangan.